课程介绍

课程目标:

  1. 打开由内而外的“改变之门”,了解实现和谐、圆满人生目标的方式方法
  2. 掌握自己的人生方向,有效管理自己的职业生涯
  3. 发现自我的价值观,懂得如何了解别人,寻求圆满的解决之道

培训对象: 企业全体职员

课程大纲:

第一单元 积极主动的心态

  1. 积极主动的原则应用于我们的生活中、工作中
  2. 在我们所关注的范围内我们可以影响的
  3. 影响圈与关注圈;用影响圈来工作
  4. 职业化的积极主动

第三单元 有效的自我管理

  1. 从被管理者转换为自我管理
  2. 自我管理的原则
  3. 我们的主导价值观对我们的影响
  4. 面临价值观冲突时的处理办法
  5. 实现有效的自我管理
  6. 从自我的成功走向公众的成功

第四单元 建立双赢的人际关系

  1. 人际关系中的产能
  2. 增加彼此情感账户的存款
  3. 我们所做的真的是他人想要的吗?
  4. 作为生活的我们,如何才能实现真正的双赢?
  5. 作为工作中的我们,如何才能实现真正的双赢?

第五单元职业化的人际交流技巧

  1. 人与人之间交流时的障碍
  2. 同理心交流
  3. 增加沟通的效率
  4. 客观的事实与我们大脑中演绎的推论
  5. 基于事实的交流
  6. 工作中矛盾与冲突的处理

第六单元 创造性地团队合作

  1. 信赖别人与获得别人的信赖
  2. 发挥彼此的优势实现创造性的合作
  3. 判断体系与非判断体系
  4. 开发团队的创造性
  5. 团队要完成任务的成功的关键
  6. 每个团队成员在完成任务中的角色
  7. 建设创新性合作团队的关键
  8. 增强团队成员之间的信任度

第七单元 职业形象与礼仪

  1. 外在职业形象塑造
  2. 同估职业形象塑造